管院自强社

第一章总 则

一、机构性质

自强社管理学院分社是在河北大学自强社总社、管理学院团委指导下的公益性服务机构,是我院在校本科生的社团组织。

二、自强社宗旨、工作原则

1、宗旨：弘扬自强不息之精神，团结广大青年大学生，通过开展各种创新活动，使在校大学生树立自信、自给、自立、自强的人生信条，使之健康成长和成才。

2、工作原则：在总社和院团委领导下，充分发挥高校智力和人才优势，开展丰富多彩的各项活动，提高在校大学生的综合素质，团结和引导其奋发图强，成长为自强自立、热爱祖国，适合社会主义市场经济建设需要的合格人才。

三、自强社的基本任务

1、宣传马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，宣传共产主义、爱国主义和党的方针政策，积极帮助在校大学生提高思想觉悟。

为了加强管理学院自强社社长、各部部长的选拔、任免、培训和管理，充分调动自强社成员的工作积极性，特制定了“管理学院自强社社长及部长选拔办法“，使社内成员在努力干好工作的同时，使自己的能力也同时得到提高，进而保证我社工作的顺利进行。

一、社长的选拔制度:

依据：1、出勤考核评分和材料上交评分

2、行政能力测试；

3、组织发展建议与意见；

4、民调；

（二）选拔方式：自强社选拔社长采取内部提拔的方式，这种方式不仅有助于提高内部成员工作的积极性，而且内部成员对工作比较熟悉，也有助于工作开展的延续性。

（三）各项依据权重：

1、  出勤考核评分和材料上交评分：（满分为100分），(30%)

为保证管理学院自强社工作的顺利正常进行，合理使用活动经费，对财务报帐、物资使用和经费审批进行规范管理，特制定本制度。

一、财务工作原则

（一）   在实际工作中坚持并认真执行管理学院自强社财务管理制度，并做到公正透明，对违法乱纪违反制度者，将根据管理学院自强社有关学生干部奖惩制度严肃处理。

（二）   在活动组织活动中，应坚持“少花钱，多办事”的原则，厉行节俭，杜绝浪费。

（三）   在管理学院自强社章程范围内，以遵守学校有关规章制度为前提，管理学院自强社各部门应多方筹集活动经费，以扩大活动规模和提高活动质量。 

二、活动经费来源及管理

（一）   活动经费来源有二：依靠学院拨款；社会各界赞助。其中学院财务拨款由团委统一管理，其他收入由办公室统一管理。

管理学院自强社档案管理办法

档案管理是办公室最重要的工作之一，办公室对自强社的工作和活动都必须进行整理存档，以便必要时查阅。具体内容如下：

1 在活动结束时，办公室人员协同各部室通讯员对该活动进行文字和电子的留档（包括简报、档案、企划书和照片等）。

2 简报分为宣传简报和活动简报，宣传简报为活动进行前的宣传内容多为介绍性和号召性的语句，意在引起大家的关注；活动简报为在活动结束后作为一个总结性的文本档案存在，其语句多精炼、概括，主要描述活动现场，活动内容及活动反响等情况。

                                                               ——物资、办公用品管理办法

1、            管理学院自强社的物资、办公用品统一由办公室进行监督管理。

2、            物品借出时，将借出物品登记备案，并注明借出时间、目的、归还时间，并由使用人和经办人签字。